Подешавања Сачуване вести Претрага Navigacija
Подешавања сајта
Одабери писмо
Одабери град
  • Београд
  • Дечани
  • Јагодина
  • Крагујевац
  • Крушевац
  • Ниш
  • Нови Сад
  • Ораховац
  • Панчево
  • Пирот
  • Приштина
  • Призрен
  • Сомбор
  • Суботица
  • Штрпце
  • Ужице
  • Врање
  • Вршац
  • Зрењанин
  • Звечан

ПАНДЕМИЈА КОРОНАВИРУСА ИМА И ЈЕДНУ ПОЗИТИВНУ СТРАНУ: Да ли су људи постали дигитално ПИСМЕНИЈИ?

28.12.2020. 19:59
Пише:
Танјуг
koronavirus
коронавирус / Извор: Профимедиа

Пандемија коронавируса је позитивно утицала на дигиталну писменост људи широм света

Ситуација изазвана пандемијом ковида-19 и мере дистанцирања, дугорочно ће се одразити на бизнис, моделе пословања и будући начин рада, закључено је данас на виртуелној конференцији "WE - (ад)Вентуре: Бизнис у шоку".

ГОТОВО ЈЕ, НЕМА ВИШЕ ЕКОНОМИЈЕ: Због смрти током короне затворено 225.000 фирми, губитак 120 милијарди евра 

ГОТОВО ЈЕ, НЕМА ВИШЕ ЕКОНОМИЈЕ: Због смрти током короне затворено 225.000 фирми, губитак 120 милијарди евра 

НИЈЕ САМО КОРОНА ТА КОЈА ЈЕ ОБЕЛЕЖИЛА ОВУ ГОДИНУ: И ове пошасти довеле су до великих губитака

НИЈЕ САМО КОРОНА ТА КОЈА ЈЕ ОБЕЛЕЖИЛА ОВУ ГОДИНУ: И ове пошасти довеле су до великих губитака

ЈЕДНА ЗЕМЉА ЋЕ ПЛАТИТИ ПАПРЕНУ ЦЕНУ ЛОКДАУНА: Милијарду евра мање у касама

ЈЕДНА ЗЕМЉА ЋЕ ПЛАТИТИ ПАПРЕНУ ЦЕНУ ЛОКДАУНА: Милијарду евра мање у касама

Указано је да је пандемија довела до пораста креативности код људи, наметнула питање како кризу кроз трансформацију пословних модела претворити у шансу и скренула пажњу на личну отпорност и значај бриге о себи док се крећемо ка оном што последњих месеци зовемо "ново нормално".

Предузетник Никола Обрадовић, најуспешнији млади менаџер Србије за 2017. годину истакао је да су за време пандемије људи постали дигитално писменији.

Томе их је, каже, натерао нови начин живота и рада, па су прво научили многе термине које раније нису знали, али и почели да користе разне дигиталне алате што ће им у будућности свакако отворити нове видике.

Обрадових је, говорећи о предузетништву, рекао да сви људи не могу да буду предузетници, јер многи нису у стању да напусте зону комфора и оно што се зове стални посао и стална плата.

Указао је да је за добар посао важно имати тим у коме су људи спремни да дају мало више него што је нормално, затим компанијску културу и пронаћи своје нише односно микро-нише, које заправо представљају ускоспецијализоване области где предузетник жели да пласира своје производе.

Grupa za podršku
Група за подршку / Извор: Профимедиа/илустрација

На конференцији, под покровитељством Кабинета министра без портфеља задуженог за иновације и технолошки развој у организацији Удружења ЕдуНС из Новог Сада, посебна пажња посвећена је предузетништву међу младима и женама.

Говорећи о свом искуству Ксенија Карић, директорка компаније Шнајдер електрик за Србију и Црну Гору, навела је да је директорску функцију и преузела практично онлајн пролетос, када је епидемија почела.

- Сам почетак вођења фирме протекао је тешко, тог првог дана технички ништа није функционисало, али је касније све ођедном профункцинисало и људи су врло успешно прешли са рада у канцеларијама на рад од куће. И сама сам се брзо прилагодила и дневно имала по шест-седам онлајн састанака - испричала је Карић.

Указала је да је стално тражила и тражи начине како да унапреди дигиталну комуникацију са људима, у чему јој је као и послу уопште, много помогло то што има емпатију према људима.

- У послу ми је помогло и то што имам изражену интуицију и што умем да слушам друге људе. Такође и чињеница да сам жена, па немам мушку сујету и сви се самном договоре - истакла је Карић.

Као једна од младих људи који су се школовали у иностранству, а вратили у Србију, оценила је да није погрешила, већ да јој се повратак кући исплатио.