Srpska firma isplaćuje 13 plata, po 600 evra - i traži radnike!
Nebojša Matić nije tipičan srpski privrednik. Ne kuka ni na državu, ni na radnike. Nije mogao da bira gde će se roditi, ali je tu gde živi uspeo da pokrene ozbiljan biznis.
Od njega danas živi njegova i još oko 70 porodica. S diplomom Elektrotehničkog fakulteta, krenuo je iz garaže svog oca u Lajkovcu, a stigao do moderne zgrade na Batajničkom drumu u Zemunu. Nebojša Matić (46), vlasnik je firme “Mikroelektronika”, koja se bavi razvojnim sistemima i kompajlerima. I jedno i drugo su alati za mikrokontrolere. To je mozak svakog uređaja.
Džeparac nije za Dž
Svojoj ćerki jedinici Nebojša je već usadio preduzetnički duh. Džeparac ne može da se dobije za džabe. I on mora da se zaradi. "Tražila je nedavno 200 dinara i ja sam joj rekao da će dobiti ako počisti terasu ispred firme", priča Matić. "Kada je završila, zaključila je da je 200 dinara malo za kvadrate koje je počistila."
Zgrada na Batajničkom drumu veoma je važna za ovu firmu. Ona ne svedoči samo o razvoju i napretku, već i o neobičnom postupku vlasnika. Za mašinama za polaganje komponenata i lemljenje, koje su poslednja reč tehnologije, danas ne stoje samo inženjeri, već i jedan gipsar. Osmorica majstora koji su gradili fabriku na useljenju su dobili posao.
"Oni su iskoristili svoju šansu. Ako si ti dobar gipsar, nema šta ne znaš da radiš. Ali ako si inženjer, ne mora da znači da ćeš biti dobar za mašinom. Meni ovde trebaju spretni ljudi. Da bih procenio da li je neko dobar za našu firmu, pričam sa njim do besvesti", kaže Matić za Novosti.
Kako bira kandidate?
Matić ovih dana pravi selekciju novih kandidata za posao. Do kraja godine zaposliće tridesetak radnika. Pokazuje biografiju jednog od potencijalnih saradnika. Otkucao je svoj život na tri stranice, ubacio slike porodice, prijatelja, kućnog ljubimca... Takav si-vi ne preporučuje nijedan savetnik za zapošljavanje, ali ova biografija Matiću mnogo govori.
Razlika
Na sajtu ove kompanije stoji: "Tražiš posao, ili želiš da radiš? Razlika je ogromna."
"Volim kada vidim da čoveka nešto pokreće u životu. Da ima motiv da radi i da stvara. Tražimo lepo vaspitanog i karakternog čoveka. On će raditi odgovorno bez obzira na sve. Kod nas radno vreme nije bitno, već je važno da uradiš svoj posao na vreme. I da daš svoj maksimum, kaže on.
Pravilo br. 1
Matić ističe i posebno pravilo koje se poštuje u njegovom timu. Niko ne može da ostane u firmi ako ga ne prihvate kolege sa kojima bi trebalo da radi.
Ne zanimaju me skupa kola
"Moja plata je 1.000 evra. Ne mešam svoju zaradu i firmine pare", kaže Matić. "Ne trošim novac na jahte i skupe automobile, jer mi to ne treba. Pre bih kupio novu mašinu nego auto od 50.000 ili 100.000 evra. Smatram da je 15.000 evra gornja granica sume koju bih izdvojio za kola."
Prosečna plata u “Mikroelektronici” je oko 600 evra. Matić se nada da će sledeće godine, kada isplati još nekoliko rata kredita za nove mašine, biti prostora i za povišicu. Ono što je za većinu radnika u Srbiji samo san, 13. plata, ovde je redovna pojava.
Ovaj poslodavac, za razliku od drugih, koji već na razgovoru za posao odbijaju one koji planiraju da zasnuju porodicu, podržava i podstiče proširenje familije. Obećao je da će svakom radniku koji dobije treću bebu davati po 200 evra mesečno, a po 400 evra za svaku četvrtu prinovu. Do sada ovu privilegiju niko nije iskoristio. Ali jedini razlog je što je tim još mlad. Trenutno većina saradnika ljulja između jedne i dve kolevke.
Pročitajte i: